As horas in itinere, também conhecidas como horas de percurso, correspondem ao tempo dependido pelo empregado no trajeto de sua residência ao trabalho e vice e versa, quando o transporte é fornecido pelo empregador e o local de trabalho é de difícil acesso ou não guarnecido por transporte público regular. Estas horas, pela legislação atual, são computadas na jornada de trabalho e, sendo ultrapassada a carga horária contratada, devem ser pagas ao empregado como horas extras.
O texto de lei da reforma trabalhista, com vigência a partir de 13 de novembro de 2017, altera a previsão do §2º do artigo 58 da CLT, estabelecendo que as horas in itinere não mais sejam computadas como horas trabalhadas.
Com a reforma trabalhista, as horas in itinere não mais serão computadas como horas trabalhadas, o que estimulará os empregadores a fornecer o transporte para os empregados, que, por sua vez, poderão usufruir de um transporte muito mais seguro e confortável.